浙江啟新物業(yè)服務(wù)有限公司是一家以發(fā)展物業(yè)管理及相關(guān)產(chǎn)業(yè)為主的物業(yè)管理服務(wù)公司。公司成立于2021年07月15日。注冊(cè)資金人民幣5000萬元，法人代表張雪松，公司員工100多人，

管理項(xiàng)目4個(gè)，其中中高檔項(xiàng)目3個(gè)，普通住宅1個(gè)，管理面積近10萬平方米。公司設(shè)有辦公室、綜合管理部、財(cái)務(wù)部、人力資源部、客戶服務(wù)部、工程維護(hù)部。公司主要從事物業(yè)管理服務(wù)。

我們以“人才、團(tuán)隊(duì)、互動(dòng)、盡責(zé)”作為我公司的管理理念。物業(yè)管理屬于服務(wù)行業(yè)，服務(wù)業(yè)需要素質(zhì)的工作人員，人才就顯可貴。尊重人才，愛惜人才，為人才提供發(fā)展空間是公司對(duì)人才的使用原則。團(tuán)隊(duì)就是靠一種信念凝聚在一起的戰(zhàn)斗 集體，具有團(tuán)隊(duì)精神才能打勝仗。啟新物業(yè)的起步就是靠團(tuán)隊(duì)精神，走向成功還需靠團(tuán)隊(duì)精神。我們與業(yè)主和內(nèi)部的公司團(tuán)隊(duì)需要溝通互動(dòng)，溝通產(chǎn)生共鳴，溝通產(chǎn)生原動(dòng)力，溝通也讓我們彼此更加坦誠。盡責(zé)是做人與做事之木，盡責(zé)也是自我價(jià)值實(shí)現(xiàn)的標(biāo)尺。

公司對(duì)員工建立一套完整、規(guī)范的管理規(guī)章制度，較好的保障了公司物業(yè)管理的正常運(yùn)作及員工隊(duì)伍的相對(duì)穩(wěn)定，并要求員工必須嚴(yán)格按照“樹立服務(wù)意識(shí)、端正服務(wù)態(tài)度、學(xué)握服務(wù)技能、提高服務(wù)質(zhì)量作為員工服務(wù)意識(shí)的培訓(xùn)和教育。公司倡導(dǎo)“以人為本”的親情管理模式，以“業(yè)主滿意是我們永恒的追求，尊重和關(guān)心員工是企業(yè)生命，不斷為客戶營造環(huán)保、安全、舒適、方便的社區(qū)環(huán)境”作為公司的服務(wù)理念。我們一直在努力追求科學(xué)、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓芾?，?yōu)質(zhì)、真誠的服務(wù)去把握機(jī)遇，贏得和滿足你的滿意是。

在物業(yè)管理利潤空間微乎其微的情況下，堅(jiān)持自我生存，自我積累，自我發(fā)展的原則。不給業(yè)主增加經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)，在自我經(jīng)營的基礎(chǔ)上實(shí)現(xiàn)企業(yè)良性發(fā)展，在企業(yè)不斷發(fā)展進(jìn)步的同時(shí)也為社會(huì)穩(wěn)定和國家建設(shè)做出積極貢獻(xiàn)。